为切实加快政府职能转变，破解部门间“反复跑”的问题，不断提高机关群团统一社会信用代码赋码工作水平,西山区深入贯彻“放管服”改革理念，坚持“三优化”“三提升”，不断规范机关群团赋码工作。

一、 优化能力，提升工作标准

一是加强培训，提升服务水平。组织工作人员认真学习相关政策文件，时刻关注最新政策要求，熟悉机关群团赋码操作系统，不断提高工作人员综合能力和业务水平。二是全面摸底，掌握单位情况。提前对掌握的涉及名称、负责人等变更的单位进行认真梳理、形成台账，建立日常联络机制，主动对接服务，为扎实推进机关群团赋码工作打好坚实基础。

二、 优化服务，提升工作效能

一是印发指南，明确材料要求。印发通知，明确适用范围、办理依据、申请材料、办理流程、办理时限等内容；梳理申请材料清单及填报要求，印发服务指南，提高办事效率。二是强化意识，优化服务流程。强化责任意识和服务意识，严格落实首问负责制、服务承诺制和一次性告知制度；开通咨询电话，加强远程指导，讲解流程方法，及时答疑解惑。三是容缺受理，实现即时办结。对于机构编制部门印发的文件，以及通过信息共享可以查询到的文件，在申请材料缺失的情况下实行“容缺受理”，实现即到即办、即时办结。

三、 优化管理，提升工作规范

一是“双人双审”，规范材料审核。实行“双人双审”，登记管理员初审后，由分管领导复审，再次对申请材料进行严格核准把关，保证材料规范合格。二是“三查三对”，规范信息核对。查办理事项、查依据文件、查单位意见，对申请表、对系统信息、对统一社会信用代码证，确保信息准确无误。三是“一证一档”，规范档案管理。结合统一社会信用代码工作特点，明确专人按照“一证一档”标准建立统一社会信用代码档案，及时做好材料归档。